目前，建筑施工行业劳务用工已经到了青黄不接的时候，老的那批人干不动了，年轻人又不愿意干。另外现在建筑工人工资可以日结的少之又少，能月结的也不多，欠薪的情况经常发生。由于每个月收入得不到保障，越来越多的人不愿意干了。

这就导致各个工地都开始出现不同程度的用工荒，近两年来，很多工程都面临着班组难招、点工难招的情况。为了保证工程的顺利进行，用工方只能花高价急招工人，并要求这些工人干活效率要高。慢慢的就形成了一支特殊的施工队，这就是工地突击队。

对于用工方来讲，紧急用工突击队可以做到随叫随到，没有日常负担，虽然价格稍微高一点，但是可以解决临时用工需求，特别是抢工期、竣备验收、交房维修以及新项目进场的临建等情况，紧急用工突击队可以起到很大的作用。和常年雇佣一批工人相比，成本还是较低的，而且无需考虑工人社保、个税等麻烦事情。

对于工人来讲，加入正规劳务公司突击队，工作相对稳定，内心多了归属感，少了漂泊感，而且社保、工伤保险等均可以得到保障。